《火影：锤子求求你做一个人吧》小说第37章全文免费阅读 。为了让您更好地阅读《火影：锤子求求你做一个人吧第37章》，请您
，免费阅读火影：锤子求求你做一个人吧第37章完整版全文。
上世纪初，“改进管理实践”意味着让管理变得更加科学。 新管理精英开始研究工厂的运营和工人的心理。管理者开始精简工厂的运营，大大提高了生产效率。 这一世纪中期，对管理的研究变得更加复杂和自信。管理者意识到企业是一种社会机构，而雇员发展为“知识型员工” 。高管开始将战略原则（从战争中转化而来）应用到公司运营之中。 1980年以来，全球贸易、新兴市场和快速发展的信息科技给商业世界带来巨大的变革。这催生出了一个新产业——领导力。但这是最为困惑的管理话题：因为我们有时很难分清哪些是真知灼见，哪些是对理念的炒作。未来管理的挑战之一就是要定义：21世纪的好管理是什么？ 。
一觉醒来，衣衫褴褛我见犹怜的美人跪倒在床前，抽抽嗒嗒地嘤咛：“求您疼我”，你会怎么办？作为当事人的慕文心惊恐地抱紧了自己的小被子。慕文心穿书了，穿过去的角色不是坚韧自强的女主，也不是恶毒搞事的女配，而是那个虐待女主、在背景板中光速下线的怡红院老鸨。不忍见明珠蒙尘，也为了挽救自己的小命，慕文心灵机一动，干脆利用现有资源干起了自己的老本行。后来人们惊愕地发现：被嘲讽为木头美人的怡红院头牌成为了红透半边天的花旦名角京城里人人争相传阅的畅销话本竟出自怡红院贵妇们热烈追捧的时兴头面皆为某花娘的灵感设计怡红院厨娘研发的特色菜更是让人欲罢不能……怡红院院如其名，红得不能再红了，作为幕后老板的慕文心名利尽收，享受之余还不忘戏弄自己嘴硬的怂包小公子。“这样总不算一无是处了吧？”张扬傲气的世家公子耳尖羞红小小声：“求……求您疼我。” 。
疯狂的，荒诞的，腐化的，毁灭的，完整的，未知的，畸形的，不合理的，无尽的， 形而上学的，无法直视的，难以理解的，直击恐惧的， 错误的，黑暗的，扭曲的，腐朽的，主观的，残缺的，深邃的，骇人的，孤立的，诡... 。
【不许看这篇！这是黑历史！太羞耻了orz】“你的确是我的一个意外。”“但从不是我的错误。” 。
痛恨自责，识人不清，渣男白莲唱大戏，好一个暗通款曲！ 失明之痛，丧子之恨，新仇旧恨咱们慢慢算，呵~既然老天爷嫌弃我的命硬，不敢留我，那我就陪你们好好玩玩，欺我辱我的人都能收到回礼呢~嘴角微微一勾，嗜血曼陀罗悄然盛开，犹如修罗归来。... 。